Об этом сообщает Associated Press. Компенсация в 5 миллионов долларов является крупнейшей по делам такого рода в штате Миссури.
Башир, проработавшая на предприятии по сборке оптоволоконных сетей AT&T в Канзас-сити несколько лет, в 2005 году приняла ислам. С этих пор, по ее словам, обстановка вокруг нее резко стала враждебной. Сотрудники отпускали оскорбительные комментарии в ее адрес, называя Башир террористкой и спрашивая, не собирается ли она взорвать здание фабрики.
Однажды ее руководитель, постоянно отпускавший замечания по поводу мусульманской одежды своей сотрудницы, даже попытался сорвать с ее головы хиджаб.
Башир несколько раз обращалась к руководству компании с просьбой провести тренинги для сотрудников и повлиять на ее непосредственного начальника, но AT&T ничего не предприняла. После того, как Башир не выходила на работу в течение 9 месяцев, она была уволена.
В итоге суд присяжных счел, что компания создала враждебную среду для своей сотрудницы и вынес вердикт в ее пользу.
Компания AT&T уже заявила, что не согласна с решением суда и намерена подать апелляцию.
Отметим, в марте нынешнего года правительство Великобритании подготовило решение, в котором говорится, что христианам не стоит надевать, уходя в офис знак принадлежности к своей религи — нательный крестик.